证券简称：华仪电气证券代码：600290
华仪电气股份有限公司
股票期权激励计划
（草案修订稿）
华仪电气股份有限公司
二O一二年一月
华仪电气股票期权激励计划（草案）
声 明
本公司全体董事、监事保证本激励计划及其摘要不存在虚假记载、误导性陈
述或重大遗漏，并对其真实性、准确性、完整性承担个别和连带的法律责任。
特 别 提 示
1、本计划依据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》、
《上市公司股权激励管理办法（试行）》、《股权激励有关事项备忘录1/2/3号》
及其他有关法律、法规和规范性文件，以及《华仪电气股份有限公司章程》制订。
2、华仪电气股份有限公司（以下简称“华仪电气”或“公司”）授予激励
对象2，100万份股票期权，涉及的标的股票种类为人民币A股普通股，约占本计划
签署时公司股本总额526，883，658股的3.99%。其中首次授予1，890万份，占本计
划签署时公司股本总额526，883，658股的3.59%；预留210万份，占本计划拟授出
股票期权总数的10%，占本计划签署时公司股本总额的0.40%。
每份股票期权拥有在相应的可行权期间内以行权价格和行权条件购买1股华
仪电气股票的权利。本计划的股票来源为华仪电气向激励对象定向发行股票。
3、本计划预留 210 万份股票期权的授予，由董事会提出，监事会核实，公
司在指定网站对包括激励份额、激励对象职务、行权价格等详细内容做出充分的
信息披露后，按本计划的约定进行授予。预留 210 万份股票期权的授予对象包括：
本公司高级管理人员及总经理助理，本公司部门经理级人员及下属控股子公司、
事业部的高级管理人员，下属控股子公司、事业部的副总工程师、技术经理、
销售经理，且总人数不超过 15 人。其中：本公司高级管理人员或总经理助理每
人获授的股票期权不超过 80 万份，本公司部门经理级人员及下属控股子公司、
事业部的高级管理人员每人获授的股票期权不超过 60 万份，下属控股子公司、
事业部的副总工程师、技术经理、销售经理每人获授的股票期权不超过 50 万份。
4、本计划授予的股票期权的行权价格为 9.15 元，依据下述两个价格中的较高者
确定：
1
华仪电气股票期权激励计划（草案）
（1）股票期权激励计划草案摘要公布前1个交易日的华仪电气股票收盘价为
8.75元；
（2）股票期权激励计划草案摘要公布前30个交易日的华仪电气股票平均收盘
价为9.15元。
华仪电气在股票期权有效期内发生资本公积转增股本、派送股票红利、股份
拆细或缩股、配股、派息等事宜，行权价格将做相应的调整；股票期权行权前若
公司增发股票，行权价格不做调整。
预留股票期权的行权价格在该部分股票期权授予时由董事会按照相关法律
法规确定。
5、华仪电气在股票期权有效期内发生资本公积转增股本、派送股票红利、
股份拆细或缩股、配股等事宜，股票期权数量及所涉及的标的股票总数将做相应
的调整；股票期权行权前若公司增发股票，股票期权数量及所涉及的标的股票总
数不做调整。
6、行权安排：为了尽可能体现股权激励的长期性、避免短期行为，从而将
激励对象的中长期利益与公司的长远利益紧密联系起来，本次股权激励计划的
有效期为自首次股票期权授权之日起8年（即96个月），其中1年（即12个月）
为等待期，7年（即84个月）为行权期。本计划授予的股票期权自本计划首次授
权日起满1年（即12个月后），激励对象应在未来7年（即84个月）内分期解锁
行权。行权时间安排如下表所示：
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